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退職理由のホンネ・タテマエランキング

企業(会社)を辞める際には、【退職した理由】を会社に伝えなければなりません。

転職の理由を伝える際や、退職する際に退職理由書を書かせる会社もありますので、辞める理由に悩まれる方もいらっしゃるかと思います。

今回は退職理由ホンネ・タテマエランキングを書いていこうと思います。

社会人のための転職サイト「リクナビNEXT」が退職者100人を調査したところ、

下記のようなランキングが出来ました。

【タテマエ】退職理由ランキング一覧

1位 キャリアアップしたかった 38%
2位 仕事内容が面白くなかった 17%
3位 労働時間・環境が不満だった 11%
3位 会社の経営方針・経営状況が変化した 11%
5位 給与が低かった 7%
6位 雇用形態に満足できなかった 4%
6位 勤務地が遠かった 4%
6位 仕事に対する責任がなく物足りなかった 4%
9位 上司・経営者の仕事の仕方が気に入らなかった 2%
9位 同僚・先輩・後輩とうまくいかなかった 2%

では、次は本音の理由です。

【ホンネ】理由ランキング一覧

1位 上司・経営者の仕事の仕方が気に入らなかった 23%
2位 労働時間・環境が不満だった 14%
3位 同僚・先輩・後輩とうまくいかなかった 13%
4位 給与が低かった 12%
5位 仕事内容が面白くなかった 9%
6位 社長がワンマンだった 7%
7位 社風が合わなかった 6%
7位 会社の経営方針・経営状況が変化した 6%
7位 キャリアアップしたかった 6%
10位 昇進・評価が不満だった 4%

 

といったような内容になります。大きな声では言えませんが、退職理由の建前と本音ではこのような違いがあるようです。

では次項は退職願を貰う、上司・同僚側から見る【ウソっぽい】退職理由ランキングを見ていきたいと思います。

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