退職理由のホンネ・タテマエランキング

退職理由の本音・建て前ランキング

企業(会社)を辞める際には、【退職した理由】を会社に伝えなければなりません。

転職の理由を伝える際や、退職する際に退職理由書を書かせる会社もありますので、辞める理由に悩まれる方もいらっしゃるかと思います。

今回は退職理由ホンネ・タテマエランキングを書いていこうと思います。

社会人のための転職サイト「リクナビNEXT」が退職者100人を調査したところ、

下記のようなランキングが出来ました。

【タテマエ】退職理由ランキング一覧

1位キャリアアップしたかった38%
2位仕事内容が面白くなかった17%
3位労働時間・環境が不満だった11%
3位会社の経営方針・経営状況が変化した11%
5位給与が低かった7%
6位雇用形態に満足できなかった4%
6位勤務地が遠かった4%
6位仕事に対する責任がなく物足りなかった4%
9位上司・経営者の仕事の仕方が気に入らなかった2%
9位同僚・先輩・後輩とうまくいかなかった2%

では、次は本音の理由です。

【ホンネ】理由ランキング一覧

1位上司・経営者の仕事の仕方が気に入らなかった23%
2位労働時間・環境が不満だった14%
3位同僚・先輩・後輩とうまくいかなかった13%
4位給与が低かった12%
5位仕事内容が面白くなかった9%
6位社長がワンマンだった7%
7位社風が合わなかった6%
7位会社の経営方針・経営状況が変化した6%
7位キャリアアップしたかった6%
10位昇進・評価が不満だった4%

 

といったような内容になります。大きな声では言えませんが、退職理由の建前と本音ではこのような違いがあるようです。

では次項は退職願を貰う、上司・同僚側から見る【ウソっぽい】退職理由ランキングを見ていきたいと思います。

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